На рынке труда все больше вакансий сотрудников в гемблинг-индустрию

Рынок труда Украины, как и множество других смежных отраслей, отреагировал на легализацию рынка азартных игр. С каждым днем на кадровых порталах растет количество вакансий в компаниях, предлагающих работу в гемблинг-индустрии. Причем такая работа предполагает высокие для нашей страны зарплаты, но требует обязательного знания английского языка.

игры

Статистика кадровых порталов

Эксперты крупнейшего украинского кадрового портала отмечают существенный рост количества предложений трудоустройства в сфере гемблинга. Так, в начале лета текущего года количество подобных вакансий составляло 0,3% от общего числа актуальных предложений.

Еще 0,2% можно смело отнести в эту категорию, хотя в вакансиях прямо не упоминается об азартных играх. Работодатели не говорят прямо о гемблинге, хотя в обязательных требованиях указан опыт в беттинге, умение играть в классические популярные игры и т.п. Подобного типа вакансии встречаются и у компаний, которые непосредственно являются операторами рынка азартных игр. Откликаясь на них, стоит проверить их легальность. Сделать это можно на сайте КРАИЛ или сервисе с обзорами онлайн-казино http://www.gazeta.lviv.ua. На последнем собрана информация обо всех казино, имеющих лицензию, а также составлен их рейтинг. Для примера, лучшим казино текущего месяца, по мнению экспертов портала, названо Вулкан 777.

Причина скрытности работодателей объясняется тем, что легализация игорного бизнеса в стране только началась, и ниша все еще остается достаточно закрытой. Азартные игры на законодательном уровне разрешены, но нормативная база пока не доработана, и операторы вынуждены работать в условиях жестких ограничений.

Требования и уровень зарплаты в отрасли

Несмотря на все сложности отрасли, среднюю зарплату в индустрии можно сравнить с заработной платой в IT-сфере. Сотрудникам игровой бизнес в среднем платит 75 000 гривен, а больше половины всех компаний готовы платить от 49 тысяч гривен. В последнем случае речь идет об оплате труда дилеров, копирайтеров, таргетологов, различных категорий сотрудников без какого-либо опыта.

Маркетологам, пиарщикам, редакторам, контентщикам готовы платить от 96 000 гривен, а разработчикам программного обеспечения, игр, а с опытом работы более 3 лет непосредственно в индустрии гемблинга – 103 500 гривен.

Из ключевых требований – владение английским языком на уровне, как минимум, Intermediate, опыт работы с JavaScript, Git. Поскольку большинство предложений ориентированы на европейский или азиатский рынок, важна также готовность работать по времени зарубежного клиента. Другие требования уже зависят от вакансии. Гендерно – в 80% ищут сотрудника мужчину.

Метки: вакансии., гемблинг