Что изменила пенсионная реформа

- Действительно ли, что после принятия пенсионной реформы пенсию будут повышать каждый год. И вообще, что изменила пенсионная реформа?
П.В. Ковальский, г. Днепр
Разъяснения предоставила общественная организация «Просвитяны».
- Пенсионная реформа предусматривает проведение ежегодного, начиная с 2019 года, перерасчета пенсии на 50 процентов повышения показателя среднемесячной заработной платы и на 50 процентов индекса потребительских цен.
При этом за отдельными категориями граждан сохраняется право на досрочный выход на пенсию. Это, в частности, разрешается:
матерям, воспитавшим пятерых детей или инвалидов с детства (в 50 лет);
военным — участникам боевых действий (55 лет);
артистам (при наличии выслуги от 20 до 35 лет);
журналистам, в случае ранения, контузии, увечья, полученных при исполнении служебных обязанностей в местах чрезвычайных событий;
чернобыльцам (со снижением пенсионного возраста).
С 1 января 2018 года установились гибкие условия выхода на пенсию в зависимости от продолжительности страхового стажа, с 1 января 2018 года выплаты назначаются независимо от возраста тем, чей страховой стаж составляет 40 и более календарных лет.
Что изменила реформа
1. Перерасчет пенсий
Реформа предусматривает проведение осовременивания пенсий путем перерасчета с 1 октября 2017 года с использованием единого показателя средней зарплаты, который используется для назначения пенсии в 2017 году в сумме 3 тыс. 764,4 грн с коэффициентом стоимости года страхового стажа в размере 1 (ранее был 1,35).
2. Увеличение максимальной суммы для ЕСВ
Закон предусматривает увеличение максимальной суммы, с которой платится единый социальный взнос (ЕСВ), до 15 минимальных заработных плат (на данный момент - 48 тыс. грн). При этом размер ставки ЕСВ меняться не будет.
3. Изменение стоимости года стажа
При назначении пенсий в 2018 году коэффициент стоимости года страхового стажа составляет 1, используется показатель средней зарплаты за 2 последних года, а с 2019 года - показатель средней заработной платы за 3 последних года.
4. Полные пенсии работающим пенсионерам
Восстановлены с 1 октября 2017 года выплаты пенсий работающим пенсионерам в полном размере.
5. Изменение пенсионного возраста
В 60 лет на пенсию могут выходить те, у кого есть 25 лет страхового стажа на 1 января 2018 года.В 63 года на пенсию могут выходить те лица, которые имеют 15 лет страхового стажа на 1 января 2018 года, однако не имеющие 25 лет (также на протяжении 10 лет будет увеличиваться на 1 год ежегодно).
В 65 лет выйти на пенсию смогут те лица, которые на 1 января 2019 года будут иметь от 15 до 16 лет страхового стажа.
Лицам, у которых не будет 15 лет страхового стажа, будет назначаться государственная социальная помощь по достижении 65 лет.
Начиная с 1 января 2028 года, при наличии 40 и более календарных лет страхового стажа, пенсия по возрасту будет назначаться независимо от возраста.
6. Изменение минимального стажа
Минимальный страховой стаж ежегодно будет увеличивается на 1 год, пока не составит 35 лет в 2028 году.
7. Введение накопительной системы пенсионного страхования
Закон предусматривает введение с 1 января 2019 года накопительной системы общеобязательного пенсионного страхования, не принимать участия в которой могут застрахованные лица, которым на 1 января 2019 года осталось менее 10 лет до достижения пенсионного возраста.
В страховой пенсионный стаж зачисляется период регистрации субъектом предпринимательской деятельности с 1 января 1998 года по 30 июня 2000 года, с 1 января 2000 года до 31 декабря 2017 года стаж будет учитываться по факту оплаты взносов в Пенсионный фонд независимо от их размера, с 1 января 2018 года – при условии оплаты минимального взноса или пропорционально оплаченной сумме, если она меньше минимального взноса.
8. Автоматическая индексация пенсий
В 2019-2020 годах индексация будет осуществляться по отдельному решению парламента.
Ежегодно с 2021 года будет происходить автоматическая индексация пенсий путем повышения показателя средней зарплаты, с которой рассчитывается пенсия на 50% роста зарплаты за предыдущие 3 года и на 50% роста индекса потребительских цен за прошлый год.
9. Ликвидация пенсий за выслугу лет
Ликвидированы пенсии за выслугу лет (кроме артистов при стаже 20-35 лет), оставив льготный выход на пенсию только для некоторых категорий населения, в частности: работников с вредными и тяжелыми условиями труда, людей с инвалидностью, матерей, которые воспитали 5 детей, и инвалидов с детства (в 50 лет); военных - участников боевых действий (55 лет при 25 годах стажа).
10. Фиксированный размер максимальной пенсии
Максимальный размер пенсии, назначенной на условиях законов “О государственной службе”, “О прокуратуре”, “О статусе народного депутата Украины”, “О научной и научно-технической деятельности” (с учетом надбавок), не может превышать 10 размеров прожиточного минимума, установленного для лиц, утративших трудоспособность.

Метки: пенсионная реформа
Loading...
Loading...